Vous connaissez votre entreprise et votre force de vente mieux que personne, mais les connaissez-vous trop pour être objectif?
Gagnez une compréhension sans faille de votre organisation de vente pour surmonter vos défis de croissance.
Plus de 200 points prédictifs du succès et du potentiel évalués en une seule analyse. Vous aurez enfin les réponses à toutes vos questions sur votre équipe de vente… et plus!
La gestion des ventes est le maillon critique entre la stratégie et la vente. Découvrez si elle remplit efficacement son rôle clé.
Découvrez le potentiel de revenus caché que votre équipe peut aller chercher et cessez de laisser de l’argent sur la table.
Vous avez constaté dans vos chiffres que les techniques de vente traditionnelles sont inadaptées aux comportements des décideurs d’aujourd’hui?
En actualisant les compétences de vos représentants, vous vous assurez qu’ils exécutent efficacement vos stratégies et assurent la croissance des ventes.
Tous les types de formation ne se valent pas, misez sur ceux qui donnent des résultats concrets et rentabilisez votre investissement.
Le coaching est le maillon indispensable entre la théorie et la pratique. Nous le mettons au cœur du succès de votre équipe.
Êtes-vous passé par des essais-erreurs d’embauche en vente coûteux qui vous ont fait perdre confiance? Avec le bon processus, recruter des joueurs d’élite est aujourd’hui accessible à toutes les entreprises, même les PME.
Comblez vos postes sans l’investissement en temps et avec la tranquillité d’esprit jusqu’à l’intégration des employés. Nous faisons le travail laborieux, vous vous concentrez sur votre entreprise.
Nous voulons que tous les dirigeants puissent avoir confiance dans les décisions d’embauches en vente qu’ils prennent, comme nous! Formez-vous à notre processus.
Utilisez la science pour avoir les meilleurs candidats devant vous et ensuite, laissez parler votre instinct en toute liberté.
Oubliez les concours et incitatifs à l’échelle de l’équipe. Sachez exactement quels leviers de motivation utiliser avec chaque membre de la force de vente pour la maintenir au plus haut.
Les vendeurs ne peuvent pas être motivés à atteindre vos quotas, s’ils ne rattachent pas les efforts à faire à un bénéfice personnel. Aidez-les à assembler les morceaux du puzzle.
Vos objectifs de croissance sont ambitieux, mais vos ventes vous empêchent de les atteindre.?
L'approche scientifique de la vente de Prima Ressource permet d'aider les chefs d'entreprise qui sont engagés sur le chemin de la croissance en agissant durablement sur les axes humain, de structure et d'exécution.
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